党群建设

您的位置: 首页 党群建设支部工作详细

关于开展党员晋星工作的通知

发布时间:2016-12-09 00:00 本文来源: 宣传科

中共遵义市第一人民医院委员会文件

市一医党发(2012)08号

—————————————————★———————————————

 关于开展“党员晋星”工作的通知

各党支部:

根据遵义市委办公室《关于在市直机关推行“双晋”工作机制深入推进创先争优活动的意见》(遵党办字[2011]65号)精神,结合我院实际,为认真做好“党员晋星”工作,特通知如下:

一、实施对象

各党支部所有党员。对于长期生病不能参加组织生活;高龄;外出半年以上的党员,由各支部在征求党员个人意愿后,在党员大会上确定通过是否参与定星晋星。

二、党员晋星标准

结合开展“三好一满意”创建优质医院、创“三无党支部”建服务型党组织活动,党委决定把“四好一满意”作为党员晋星标准:

(一)学习好。带头学习,看素质。树立终身学习理念,带头学习政治理论和专业技术知识,有周密的学习计划,自觉用科学理论武装头脑、指导实践,用扎实的专业知识推动工作。每个党员每季度撰写心得体会1篇以上。

(二)服务好。服务态度热情周到,服务行为文明规范,服务措施便民利民,真正做到“以病人为中心”,时时处处为患者着想,为患者提供方便、快捷、高效、温馨的医疗服务,构建和谐医患关系,无有效投诉

(三)质量好。严格依法执业,认真履行职责,落实医疗质量、医疗安全各项核心制度,规范诊疗行为,实施优质护理服务,做到合理检查、合理用药、合理治疗。无丙级病历,无差错事故,确保医疗质量和医疗安全

(四)医德好。爱岗敬业,遵纪守法,廉洁行医,坚决抵制商业贿赂等行业不正之风;尊重患者权利,关爱患者,因病施治,严谨求实。大力弘扬高尚医德。在全市“双创一巩固”活动中起到表率作用。

(五)群众满意。科内职工满意度达90%以上,病人满意度达90%以上

三、晋星工作时间安排及具体流程

(一)在20124月底前,各支部要按照“四好一满意”标准(具体评分标准见附件1),做好党员初始星级评定和开展党员个性化承诺。

1、评定党员初始星级。党支部按照党员“四好一满意”标准,采取100分制量化方式,通过“三评一定一公示”程序,即,上评:党支部组织考评;互评:各党支部组织党员评议;下评:各党支部组织党员所在科室职工和病人群众进行评议。在“三评”的基础上,党支部确定党员星级,并进行公示;具体考评时按上评(40分)、互评(10分)、下评(50分)综合评分,评定党员初始星级。

2、星级的设置与确定。设置为五星、四星、三星、二星、一星。95分以上为五星党员,85分—94分为四星党员,80分—84分为三星党员,75分—79分为二星党员,70分—74分为一星党员,69分及以下的不评星。

此次初始定星不设五星党员,评议得分较低,不能定星的党员要由支部出台帮扶措施,由支部内确定一名党员一对一进行帮扶。

3、开展党员个性化承诺。党支部召开党员大会,首先评定党员初始星级,讨论第二季度党员晋星考评内容及分值,然后组织党员选择个性化承诺内容进行承诺,明确第二季度党员晋星目标。

(二)在2012620日前,开展第二季度党员晋星情况评定工作。各党支部要帮助教育初始定星中相对落后党员的履诺晋星,提高星级党员提升率。

(三)各支部书记定星晋星的“互评”、“下评”环节在所在支部开展,“上评”及定星晋星、公示由院党委组织实施。

四、有关工作要求

各支部要严格按照通知要求,在认真抓好党支部分类定级工作的同时,抓实党员晋星及党员的承诺、履诺工作,发挥广大党员在医院建设发展中的先锋模范作用。要严肃纪律,严格要求,确保评议结果能客观公正反映党员实际情况,真正评出活力、评出执行力。工作结束后,各党支部要及时对所属党员的互评、下评、上评、总评得分情况、公示情况、定星晋星结果汇总成册,汇总结果要交院党委审定批复(党员分星级汇总成册)。要对相关资料进行整理归档保存,特别是召开评议会议、签到册、图片、征集群众意见情况要如实记录,妥善保存。

附:遵义市一医党员晋星评分标准

 

 

                   中共遵义市第一人民医院委员会

                           0一二年四月二十日

扫一扫 手机端浏览

关于开展党员晋星工作的通知
人才招聘 预约挂号 门诊指南 医保需知 医院导航
网站纠错